Ekonomisk trygghetsförsäkring

Vid sjukskrivning kan ersättning lämnas med upp till 6 000 kr per månad. Vid arbetslöshet kan ersättning lämnas upp till 3 000 kr per månad.   

Ersättning kan lämnas för högst 11 månader per skadehändelse, och högst 36 månader (1 080 dagar) totalt.  

När försäkringen nyttjats och ersättning utbetalats för en period av arbetsoförmåga eller arbetslöshet kan du återkvalificera dig för en ny ersättningsperiod. Återkvalificeringsperioden är 180 dagar. Följande krav gäller:  

Arbetsoförmåga  

För att återkvalificera dig krävs att du har varit fullt arbetsför samt haft en gällande tillsvidareanställning under en sammanhängande period om 180 dagar, räknat från den tidpunkt den senaste perioden av arbetsoförmåga upphörde.  

Arbetslöshet  

För att återkvalificera dig krävs att du har en gällande tillsvidareanställning och har haft detta hos en och samma arbetsgivare under en sammanhängande period om minst 180 dagar. Eventuell provanställning som sedan hos samma arbetsgivare övergår till en tillsvidareanställning får tillgodoräknas i de 180 dagarna.

För att kunna få ersättning om du blir helt sjukskriven krävs att:  

1. Du valt att inkludera ersättningsmomentet arbetsoförmåga i din försäkring,  
2. Du uppfyllt försäkringens teckningskrav,  
3. Du blir helt arbetsoförmögen (sjukskriven till 100%),  
4. Försäkringen varit gällande i mer än 90 dagar (kvalificeringstid) när skadehändelsen inträffar, samt  
5. Att den sammanhängande perioden av hel arbetsoförmåga uppgår till mer än 90 dagar.  

Uppfyller du kraven ovan kan försäkringen lämna ersättning från den 31:a dagen av hel arbetsoförmåga, dock som längst i 11 månader.  

Här presenteras några av undantagen i försäkringen. Läs mer om försäkringens undantag i försäkringsvillkoren
 
Försäkringen gäller inte för:  

• Period av arbetsoförmåga eller arbetslöshet som påbörjas innan eller under kvalificeringstiden, även om perioden varar längre än kvalificeringstiden. Detta gäller även uppsägning eller varsel om uppsägning som sker under kvalificeringsperioden, men där perioden av arbetslöshet påbörjas efter kvalificeringstiden.  
• Skada som regleras enligt ett försäkringsmoment som försäkringstagaren valt att inte inkludera i din försäkring.   
• Olycksfallsskada eller sjukdom för vilken försäkringstagaren uppsökt läkare eller fått vård och som inträffat eller som försäkringstagaren drabbats av inom 12 månader närmast före försäkringens ikraftträdande. Detsamma gäller för definierad kronisk sjukdom som försäkringstagaren känt till och behandlats för inom 12 månader före försäkringens ikraftträdande.  
• Psykisk sjukdom, psykiska eller nervösa besvär, utbrändhet, stress, depression eller därtill relaterade besvär.  
• Ålders- eller förslitningsrelaterade smärttillstånd i rygg, nacke, leder eller muskler eller fibromyalgi.  
• Olycksfallsskada eller sjukdom som försäkringstagaren avsiktligt tillfogat sig eller ådragit sig.  
• Olycksfallsskada eller sjukdom som försäkringstagaren drabbats av vid egen brottslig handling.  
• Olycksfallsskada eller sjukdom som är orsakad av alkoholpåverkan eller påverkan av andra berusningsmedel, sömnmedel eller narkotiska medel.                   
• Olycksfallsskada eller sjukdom som inträffat under deltagande i eller träning av professionell sport.  
• Arbetslöshet som beror på egen uppsägning, avsked, personliga skäl eller naturlig avgång så som pension.  
• Arbetslöshet som beror på strejk eller olagligt handlande av dig.  
• Deltidsarbetslöshet eller säsongarbetslöshet.   
• Arbetslöshet efter visstidsanställning såvida anställningen inte är i direkt anslutning till en tillsvidareanställning där du blivit uppsagd pga. arbetsbrist.  
• Arbetslöshet när du inte är anmäld som arbetssökande hos Arbetsförmedlingen.  
• Arbetslöshet där du känt till, eller borde ha känt till uppsägningen eller varsel om uppsägning när du tecknade eller utökade försäkringen.   

Ja, ersättningen från försäkringen är skattefri.  

Karensperioden är den sammanhängande period som försäkringen inte lämnar ersättning för. Karensperioden är 30 dagar, vilket innebär att försäkringen inte lämnar ersättning för de första 30 dagarna av sammanhängande arbetsoförmåga eller arbetslöshet.

När du tecknar försäkringen gäller den med en kvalificeringstid på 90 dagar. Kvalificeringstiden är den tid som måste gå, räknat från den dag försäkringen börjar gälla, innan du kan få ersättning från försäkringen. Det innebär att försäkringen inte gäller för skadehändelser som inträffar under de 90 första dagarna som försäkringen är gällande. 

För att kunna teckna försäkringen måste du ha fyllt 20 år. Du kan inte teckna försäkringen efter att du fyllt 60 år.  

Har du tecknat en försäkring innan du fyller 60 år fortsätter den att gälla till den dag du fyller 65 år, förutsatt att du valt att förnya din försäkring. 

Försäkringen tecknas med en avtalsperiod om 12 månader och gäller från det datum som framgår i ditt försäkringsbesked. Vid nyteckning gäller försäkringen med en kvalificeringstid på 90 dagar, vilket innebär att försäkringen måste ha varit gällande i 90 dagar innan du kan få ersättning från försäkringen.  

Du kan när som helst säga upp din försäkring. Har du inte sagt upp din försäkring vid försäkringstidens utgång förnyas försäkringen automatiskt för ytterligare 12 månader.   

Försäkringen upphör att gälla den dag du fyller 65 år.   

När du tecknar försäkringen får du själv välja om din försäkring ska gälla för både sjukskrivning (arbetsoförmåga) och arbetslöshet, eller för endast en av dessa.  
 
I ditt försäkringsbesked kan du se vad din försäkring gäller för.